Video UGM

1. MISIÓN
2. VISIÓN
3. CALIDAD
4. CALIDES
5. EDUCACION
6. TRADICIONES
7. CULTURA
8. INTERNACIONAL
9. NACIONAL
10. RECONOCIMIENTO
11. CERTIFICACION ISO 9001-2000
12. NIÑOS
13. JÓVENES
14. ADULTOS
15. CARRERAS PROFESIONALES
16. MAESTRÍA
17. POST GRADOS
18. CONVENIOS
19. GLOBALIZACION
20. ACTIVIDADES EXTRACADEMICAS
21. VALORES
22. PERSONAS
23. SOCIEDAD
24. FORMACIÓN INTEGRAL

valores de la UGM

Los Organigramas.

El organigrama puede describirse como un instrumento utilizado por las ciencias administrativas para análisis teóricos y la acción practica.
pueden ser:

1. POR SU NATURALEZA (Microadministrativos,Macroadministrativos,Mesoadministrativos)
2. POR SU FINALIDAD (Informativo, analitico,formal, informal)
3. POR SU AMBITO (generales, especificos)
4. POR SU CONTENIDO (integrales, funcionales, de puestos plazas y unidades)
5. POR SU PRESENTACION Y DISPOSISION GRAFICA  (vercales, hofrizontales, mixtos, de bloques, circulares)